À propos de notre entreprise :
Chez AstraZeneca, nous sommes fiers de créer une culture de collaboration basée sur le partage des connaissances, la pensée ambitieuse et l’innovation et, ultimement, d’offrir à nos employés la possibilité de collaborer avec différents services et différentes équipes, ainsi qu’avec d’autres collègues ailleurs dans le monde.
Notre engagement en matière de durabilité est également au cœur de notre culture et contribue à faire d’AstraZeneca un endroit où il fait bon travailler. Nous savons que la santé des gens, la planète et notre entreprise sont interreliées, et c’est pourquoi nous prenons des mesures audacieuses pour relever certains des plus grands défis de notre époque, allant des changements climatiques à l’accès aux soins de santé et à la prévention des maladies.
Résumé du poste :
Chez AstraZeneca, nous prenons des mesures audacieuses pour le climat, car nous reconnaissons le lien entre la santé des gens et de la planète. Dans le cadre de notre programme phare « Ambition zéro carbone », nous nous sommes engagés à mettre en place une flotte de véhicules entièrement électriques (VE) d’ici la fin de 2025, ce qui signifie que tous nos conducteurs se verront attribuer un VE.
En tant que représentant(e) médical(e) – Rive-Sud Ouest de Montréal , vous jouerez un rôle central dans la canalisation de nos capacités scientifiques en vue d’avoir une incidence positive sur la vie des patients. Le ou la titulaire du poste a la responsabilité d’atteindre et de dépasser les objectifs de vente dans la zone géographique qui lui est attribuée, tout en respectant l’ensemble des normes de l’entreprise et les normes réglementaires applicables. Le ou la représentant(e) commercial(e) du territoire s’efforcera de comprendre et d’identifier les besoins du client, en harmonisant les ressources appropriées et les activités de transition. Vous acquerrez des connaissances avancées sur les produits et les problèmes de santé, permettant un engagement approfondi avec tous les professionnels de la santé.
Vos responsabilités :
Ce que nous recherchons :
Qui sommes-nous :
Des gens formidables veulent travailler avec nous. Découvrez pourquoi :
AstraZeneca offre un environnement où vous pouvez être à la pointe de l’innovation médicale. Nous utilisons notre position unique de leader médical au sein de notre entreprise et dans l’écosystème de la santé pour façonner l’avenir des soins de santé. Ici, vous pouvez améliorer la vie des patients tout en assurant votre perfectionnement professionnel. Nous assurons un leadership médical tout au long du cycle de vie du produit, depuis le conseil sur les décisions d’investissement en recherche et développement jusqu’à la direction des efforts scientifiques de prélancement et à l’accélération des changements fondés sur des données probantes dans la prestation de soins de santé en situation réelle. Notre culture collaborative favorise l’innovation et nous permet de répondre efficacement aux besoins médicaux non comblés.
Vous voulez faire avancer les choses? Postulez maintenant!
AstraZeneca est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi qui s’engage à promouvoir la diversité et l’inclusion et à offrir un lieu de travail exempt de toute discrimination. AstraZeneca s’engage à prendre en compte les besoins des personnes en situation de handicap. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande pour tous les aspects du processus de recrutement, d’évaluation et de sélection et il est possible de les demander en faisant parvenir un courriel à l’adresse [email protected].
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About Our Company:
At AstraZeneca, we pride ourselves on crafting a collaborative culture that champions knowledge-sharing, ambitious thinking, and innovation – ultimately providing employees with the opportunity to work across teams, functions and even the globe.
Our dedication to sustainability is also central to our culture and part of what makes AstraZeneca a great place to work. We know the health of people, the planet and our business are interconnected which is why we’re taking ambitious action to tackle some of the biggest challenges of our time, from climate change to access to healthcare and disease prevention.
Summary of Position:
At AstraZeneca, we are taking bold action on climate because we recognize the connection between healthy people and a healthy planet. As part of our flagship Ambition Zero Carbon Program, we have committed to a fully Electric Vehicle (EV) fleet by the end of 2025, which means that all our drivers will be assigned an EV.
As a Medical Sales Representative - Rive-Sud Ouest de Montréal you'll play a pivotal role in channeling our scientific capabilities to make a positive impact on changing patients' lives. The Representative has a responsibility to meet and exceed sales objectives in their assigned geography while in accordance with all applicable company and regulatory standards. The territory sales representative will work to understand and identify customer needs, aligning appropriate resources and all pull-through activities. You will acquire advanced product and disease state knowledge that allows for in-depth engagement with all health care professionals.
What You’ll Do:
What We’re Looking For:
Who We Are:
Great People want to Work with us! Find out why:
AstraZeneca offers an environment where you can be at the forefront of medical innovation. We use our unique position as medical leaders across our enterprise and the healthcare ecosystem to shape the future of healthcare. Here, you can improve patients' lives while developing your career. We provide medical leadership across the whole product lifecycle—from advising on Research & Development investment decisions to leading pre-launch scientific efforts and accelerating evidence-based healthcare changes in the real world. Our collaborative culture fosters innovation and allows us to address unmet medical needs effectively.
Ready to make a difference? Apply now!
AstraZeneca is an equal opportunity employer that is committed to diversity and inclusion and providing a workplace that is free from discrimination. AstraZeneca is committed to accommodating persons with disabilities. Such accommodation is available on request in respect of all aspects of the recruitment, assessment and selection process and may be requested by emailing [email protected].
AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorization and employment eligibility verification requirements.
About AstraZeneca
AstraZeneca, a global pharmaceutical company, discovers, develops, manufactures and markets prescription medicines.
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