Stell dir vor...
Dein neuer Job bietet Internationalität, eine gute Work-Life-Balance und ist voll gepackt mit spannenden Begegnungen! Wir suchen ab sofort für die 14 Häuser der Arabella Hospitality SE einen Cluster IT Operations Manager (m/w/d) für Deutschland und die Schweiz mit Sitz im The Westin Grand München. Die Arabella Hospitality SE ist Teil der Schörghuber Unternehmensgruppe und der größte deutsche Partner der weltweit größten Hotelkette Marriott International.
So sieht Dein Tag aus:
• Betreuung der EDV Systeme von Marriott International und der Schörghuber Unternehmensgruppe • Unterstützung der Geschäftsleitung bei Investitionsplanungen • Managen des EDV Budgets • Ansprechpartner bei Problemen und Störungen (1st & 2nd Level) • Kommunikationsschnittstelle zwischen Mitarbeitern und externen Dienstleistern • Beratung der operativen Abteilungen zum Beispiel bei Optimierung von Prozessabläufen • Durchführen von regelmäßigen Benutzer- und System- Validierungen • Pflege und Überwachungen der EDV Anlagen in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern • Dokumentation und Inventarisierung der IT-Umgebung • ProjektmanagementWas wir auf unserer Liste haben:
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben • Ein professionelles Team mit viel Freude an der Arbeit • Faszinierende Menschen hinter und vor den Kulissen • Beste Rahmenbedingungen wie geregelte Arbeitszeiten, Mitarbeiter-Restaurants, Reinigung der Arbeitskleidung, vergünstigte Parkmöglichkeiten, Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr und vieles mehr • Mitarbeiter-Rate für dich und deine Familie, sowie Friends-Rate für deine Freunde in über 7.000 Marriott-Hotels weltweit in rund 130 Ländern • 50% F&B Discount beim Besuch unserer Restaurants • Persönliche Betreuung u.a. dank regelmäßiger Feedback-Gespräche • Optimale Karrierechancen in über 7.000 Hotels in rund 130 LändernWas Du auf Deiner Liste hast:
• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem IT-Beruf oder im Hotelfach • Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Bereich IT Support • Fachwissen in den Bereichen Hard- und Software • Erfahrung mit gängigen Hotelprogrammen und Netzwerkstrukturen sind von Vorteil • Selbstständige, strukturierte, sowie lösungsorientierte Arbeitsweise • gute Kommunikationsfähigkeit mit nicht technisch versierten Kollegen • Starke Service- und Dienstleistungsorientierung • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Flexibilität und Reisebereitschaft Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law.About Marriott International
Marriott International is a leading hospitality company with more than 3,900 properties around the world.
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