Gruppchef Processutveckling - Site API AstraZeneca

Job Description

Trivs du i en högteknologisk miljö där ansvar, effektivisering och nära samarbete värderas högt? Är du en person som tycker det är spännande att lära sig och utvecklas i en atmosfär där livsviktig medicin dagligen tillverkas? Då kan rollen som Gruppchef Processutveckling på Site API vara något för dig!

Site API är en av fyra tillverkningsenheter inom Sweden Operations. Vi tillverkar verksamma ämnen för flera av AstraZenecas produkter. Med en ny strategi för API-tillverkning har vi stort fokus på utveckling och förberedelser för framtida behov, och driver många projekt. Arbetet inom Site API är utåtriktat och utvecklande, med en snabb takt och en familjär stämning där vi samarbetar för gemensam framgång.

Är du redo för nästa utmaning i din karriär? Vi söker en drivande och taktisk/strategisk gruppchef för processutveckling som kommer att spela en nyckelroll i utvecklingen av våra teknologier och produkter. Delta i vår resa till framtiden och hjälp oss att leverera banbrytande projekt och innovationer!

Din roll

Som gruppchef blir du en central del av vårt technology-team, med nära samarbete med andra ledare inom Technology och andra organisationer både lokalt och internationellt. Du leder ett dynamiskt team bestående av cirka 11 processingenjörer och projektledare samt ett antal konsulter.

Dina ansvarsområden

Omfattar att leda sitens investeringsportfölj och säkerställa framgångsrika taktiska och strategiska leveranser, vilket uppnås genom att utnyttja expertkompetens både inom och utanför gruppen. Du förväntas också forma och utveckla teamet för att möta framtidens krav och utmaningar. Det är av yttersta vikt att säkerställa att verksamheten följer AstraZenecas policys och standardiserade arbetssätt.

• Utveckla ditt team genom mål- och utvecklingssamtal
• Genomföra lön- och bonussättning
• Samarbeta med andra Technology-chefer för att säkra rätt bemanning och utveckla grupperingens kompetens
• Bidra i Technology-ledningsgruppen och driva förbättringsarbete mot överenskomna mål

Vi söker dig som har

• En högskoleexamen inom Kemi teknik, maskin eller produktion
• Erfarenhet som chef eller i annan ledande roll
• Besitter starka ledaregenskaper och kan utveckla team och verksamhet
• Ett starkt tekniskt intresse och förmåga att se kopplingen mellan material, metod, maskin och människa
• Talar och skriver obehindrat på både svenska och engelska
• Trivs i en dynamisk och förändringsbenägen miljö
• Erfarenhet av att jobba med investeringsportfölj och projek

Meriterande erfarenheter inkluderar

• Ledarskaps erfarenhet
• Läkemedelstillverkning, digitalisering, validering, investerings- och projek erfarenhet
• Erfarenhet av API produktion

Framgångsfaktorer

För att lyckas hos oss behöver du utmärkt samarbetsförmåga och förmågan att skapa engagemang och motivera ditt team mot gemensamma mål. Du är en duktig kommunikatör och trivs med att hantera olika frågeställningar över ett brett område. Din förmåga att bygga starka relationer och hitta gemensamma möjligheter till förbättring kommer att vara avgörande.

Varför AstraZeneca?

På AstraZeneca producerar vi livsavgörande läkemedel till patienter varje dag. Det gör vi samtidigt som vi ständigt försöker minska vår miljöpåverkan. Därför söker vi dig som drivs av att arbeta både självständigt och i team, med vana att ta egna initiativ. Genom ditt arbete kommer du kunna göra skillnad för patienters liv och miljön varje dag då du bidrar till att produktionen av livsnödvändiga läkemedel kan fortlöpa.

Om du är redo att ta nästa steg i din karriär och bidra till vår framgång, tveka inte att skicka in din ansökan idag!

Så här går du vidare

Är du nyfiken på att höra mer om tjänsten, kontakta Technology Lead Fredrik Sahlström [email protected] .

Välkommen med din ansökan senast 4 maj, 2024 . Intervjuer kan komma att hållas löpande under annonserings perioden.

AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorization and employment eligibility verification requirements.