Director of Strategic Partnerships & Digital Health Innovation (Head of Value Based Partnership)

Job Description

By clicking the “Apply” button, I understand that my employment application process with Takeda will commence and that the information I provide in my application will be processed in line with Takeda’s Privacy Notice and Terms of Use. I further attest that all information I submit in my employment application is true to the best of my knowledge.

Job Description

(Description du poste en français, suivi de l’anglais - Job Description in French, followed by English)

Finalité de la fonction :

• Définir une feuille de route de la stratégie et des approches pour s'assurer que la valeur globale transmise par Takeda France sera reconnue par le système de santé et toutes les parties prenantes externes concernées :
  • En premier lieu les patients, définir et coordonner les relations avec les associations de patients pour avoir une compréhension approfondie de l'impact de leur maladie, et s'assurer que les principaux points des parcours des patients sont traduits en solutions et services percutants.
  • Pour les payeurs et les décideurs politiques, mettre en avant la valeur de nos solutions dans des termes pertinents et veiller à ce qu'ils en soient sensibles.
  • Pour les fournisseurs, y compris les entreprises technologiques, s’associer pour co-créer des services et des solutions.
• Tirer parti des communications en tant que catalyseur stratégique, en développant une stratégie de communication qui permet de faire reconnaître la valeur apportée par Takeda grâce à un positionnement solide de l’organisation.
• S'associer à l’équipe au niveau de EUCAN et du DDT à l'échelle mondiale pour identifier et prioriser les principaux points de levier numériques dans le parcours du patient et les solutions/partenariats numériques potentiels.
• Prendre en charge l'accélération des capacités de santé numérique.

Missions principales :

• Créer et exécuter une stratégie pour réaliser la vision de Takeda France, dans laquelle la valeur globale transmise peut être mesurée et reconnue.
• Suivre les tendances politiques et les intégrer dans la stratégie et les approches afin d'optimiser les interactions avec toutes les parties prenantes externes conformément aux valeurs de Takeda, au Code de conduite et aux lois et réglementations locales.
• Travailler avec les parties prenantes locales pour identifier et hiérarchiser les principaux points de levier numériques dans le parcours du patient et les solutions numériques potentielles.
• Diriger la conception, le développement, la mise en oeuvre et la gestion des performances des offres numériques locales générant de la valeur pour l'expérience des patients et/ou des résultats avec un impact mesurable à court et moyen terme.
• Établir et maintenir des relations avec les principales parties prenantes, y compris les patients, les professionnels de santé et les partenaires de l'industrie pharmaceutique.
• Soutenir l'accélération des capacités de santé numérique, en développant d’étroite collaboration avec les partenaires commerciaux et l’équipe au niveau EUCAN
• Assurer le respect de toutes les réglementations et directives pertinentes.
• Se tenir informé des dernières tendances en matière de santé numérique et des technologies et fournir un leadership éclairé à l'organisation.
• Renforcer la position de Takeda dans l'écosystème des soins de santé en tant que leader de l'innovation en matière de santé numérique et de soins de santé basés sur la valeur.
• Représenter Takeda en interne et en externe à l’organisation.

Leadership Behaviors :

• Un esprit stratégique
• Inspirer les autres
• Sens des priorités
• Elever les aptitudes (conduite du changement)

Profil :

• Formation supérieure (Bac+5) dans un domaine de soins de santé, commerce, technologie
• +8 ans d'expérience en santé numérique, en technologie de la santé, en affaires publiques ou dans un domaine connexe.
• Une compréhension approfondie de l'environnement des soins de santé français, des prochaines tendances et une capacité à naviguer dans cet environnement avec impact.
• Fort esprit d'entreprise et esprit d'innovation combinés à l'ingéniosité, la persévérance et la capacité d'apporter des changements dans de grandes organisations avec un ensemble complexe de parties prenantes.
• Esprit d'équipe développé avec une expérience de travail efficace au sein d'équipes interfonctionnelles et avec des partenaires externes à l’organisation.
• Compétences exceptionnelles en communication, en gestion des parties prenantes et en influence.
• Connaissance des technologies de pointe et capacité de vulgarisation de ces sujets auprès d’un public non spécialisé.
• Expérience avérée dans le développement et la mise en oeuvre de solutions de santé numériques.
• Forte capacité à établir des priorités, à planifier et à exécuter.
• Capable de travailler de manière autonome et de gérer plusieurs projets simultanément.
• Intégrité et connaissance des réglementations et directives pertinentes.
• Un réseau existant dans le domaine des soins de santé et une excellence démontrée dans l'établissement de partenariats durables, sont un atout.
• De fortes capacités de Design Thinking sont clefs.
• Maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit requise.
• Expérience réussie dans une société de conseil en management et/ou technologie.

Compétences :

• Excellente compréhension de l'environnement des soins de santé, de l'environnement politique et administratif du pays et solide réseau avec des leaders d'opinion dans le domaine de la politique de santé, des industries de la santé ou de l'administration de la santé et du conseil en politique de santé ou similaire.
• Comprendre les besoins des décideurs politiques et leurs priorités pour formuler des documents de plaidoyer convaincants présentant les positions de Takeda.
• Tirer parti de l'expertise en matière de soins de santé et de technologie pour définir les priorités locales en matière de partenariat basé sur la valeur et de santé numérique, en étroite coordination avec les partenaires commerciaux et l’équipe au niveau EUCAN.
• Une compréhension approfondie et actualisée de l'innovation dans les technologies de santé, en relation avec les besoins des acteurs du système de santé français.
• Expérience dans l'identification, le développement et la mise en oeuvre de solutions innovantes ayant un impact démontré sur les résultats et l'expérience des patients.
• Bonnes relations avec les médias.
• Bonne connaissance de la représentation des sociétés pharmaceutiques, du LEEM et d'autres associations représentatives.
• Bonne compréhension du système des activités pharmaceutiques afin d'anticiper l'impact des changements de politique et de gérer la complexité et l'incertitude.
• Solides compétences stratégiques, y compris la capacité d'avoir une vision d'ensemble, afin d'identifier les grandes tendances et leur interaction, et encourager l'organisation à adopter des solutions et des services constructifs axés sur le patient.
• Expérience dans la création et la modération de réseaux interfonctionnels et dans la réalisation d'un alignement permettant un enrichissement mutuel significatif.
• Tester, co-créer et exécuter des initiatives de « 3D » évolutifs autour de solutions de santé numérique conjointement avec les équipes EUCAN et DD&T, favorisant l'intégration de la plateforme à l'appui de la mise à l'échelle.
• Accélérer les capacités de santé numérique évolutives, en alignement avec les priorités au niveau de EUCAN.
• Forte éthique et dévouement à l'utilisation responsable de la technologie, avec une capacité à instaurer de la confiance.

Leadership

• Capacité à inspirer, à définir clairement la vision et à impliquer les personnes.
• Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes internes et externes à l’organisation pour identifier les principales zones de besoin et faire évoluer la vision et la stratégie de Takeda en matière de santé numérique et d'affaires publiques.
• Solides compétences en communication verbale, non verbale et écrite.
• Établir et gérer la feuille de route et favoriser la réalisation des étapes clés.
• Communiquer efficacement pour dynamiser et mobiliser les parties prenantes internes et externes à l'appui de la transformation.
• Agir en tant que leader d'opinion auprès des équipes locales et régionales, accélérant le renforcement de leurs capacités.
• Être passionné par l'apprentissage, l'expérimentation et le développement.

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Objectives / Purpose

• Define a strategic and tactical roadmap to ensure the overall value delivered by Takeda France will be recognized by the health care system and all relevant external stakeholders:
  • First and foremost patients, define and coordinate the relations with patient associations to have an in depth understanding of the impact of their disease, and ensure main paint points of patient journeys are translated into impactful solutions and services.
  • Payers and policymakers, highlight the value of the solutions in terms relevant for them and ensure these are appreciated.
  • Providers, including technological companies, partner to co-create the services and solutions.
• Leverage communications as a strategic enabler by develop a communication strategy that supports getting the value that Takeda delivers gets recognized through a strong Takeda positioning.
• Partners with EUCAN and DDT globally to identify and prioritize key digital leverage points in patient journey and potential digital solutions / partnerships.
• Supports acceleration of digital health capabilities.

Accountabilities

• Create and execute a strategy to realize the vision of Takeda France in which the overall value delivered can be measured and recognized.
• Follow political trends and integrate these in the strategy and tactics to optimize interactions with all external stakeholders according to Takeda values, Code of Conduct and local laws and regulations.
• Partners with local stakeholders to identify and prioritize key digital leverage points in patient journey and potential digital solutions.
• Leads business case design, development, implementation, and performance management of local digital offerings driving value of patient experience and/or outcomes with measurable short-midterm impact.
• Builds and maintains relationships with key stakeholders, including patients, healthcare providers, and industry partners.
• Supports acceleration of digital health capabilities, closely aligning with business partners and EUCAN
• Ensures compliance with all relevant regulations and guidelines.
• Stays up to date with the latest digital health trends and technologies and provides thought leadership to the organization.
• Strengthens Takeda's position in healthcare ecosystem as leader in digital health innovation and value-based healthcare.
• Represent Takeda internally and externally.

Leadership Behaviors

• Think strategically
• Inspire others
• Deliver Priorities
• Elevate capabilities

Profile

• Min. bachelor's degree in a relevant field (e.g., healthcare, business, technology)
• 8+ years of experience in digital health, healthcare technology, public affairs or related field
• Deep understanding of French healthcare environment, future trends and capability to navigate that with impact.
• Strong entrepreneurial spirit and innovative mindset combined with resourcefulness, persistence, and ability to affect change in large organizations with complex set of stakeholders.
• Dedicated team player with experience working effectively in cross-functional teams and with external partners.
• Exceptional communication, stakeholder management and influencing skills.
• Awareness of advanced technology, and ability to translate to a non-technical audience.
• Proven track record of developing and implementing digital health solutions.
• Strong ability to prioritize, plan and execute.
• Able to work independently and manage multiple projects simultaneously.
• Strong integrity and knowledge of relevant regulations and guidelines
• Existing network in healthcare and demonstrated excellence in building long-lasting partnerships an advantage.
• Strong Design Thinking capabilities are an advantage.
• Fluency in oral and written English is required.

Competencies

• Excellent understanding of the healthcare environment, political and administrative environment in the country and strong network with opinion leaders in the field of health policy, health industries or health administration and health policy consulting or similar.
• Understand the needs of policy makers and their priorities to formulate compelling advocacy documents presenting Takeda's positions.
• Leverages healthcare and technology expertise to define local Value Based Partnership & Digital Health priorities in close coordination with business partners and EUCAN.
• Deep, up-to-date understanding of innovation in healthcare technology as it relates to needs of stakeholders in French healthcare system.
• Track record identifying, developing, and implementing innovative solutions with demonstrated impact on patient outcomes and experience.
• Good press relations.
• Good knowledge of the representation of pharmaceutical companies, LEEM, and other representative associations.
• Good understanding of the specialty pharmaceutical business model in order to anticipate the impact of policy changes and manage the complexity and uncertainty.
• Strong strategic skills, including the ability to see the “big picture” to identify major trends and their interaction and to encourage the organization towards constructive patient focused solutions and services.
• Experience in creating and moderating cross-functional networks and in achieving significant alignment and cross-fertilization.
• Tests, co-creates and executes scalable 3D lighthouse initiatives around digital health solutions jointly with EUCAN DD&T, driving platform integration in support of scaling.
• Drives acceleration of scalable digital health capabilities, aligned with EUCAN priorities.
• Strong ethics and dedication to responsible use of technology with proven ability to build trust.

Leadership

• Ability to inspire, define the vision clearly and bring people along.
• Works closely with internal and external stakeholders to identify key areas of need and evolve Takeda’s digital health and public affairs vision and strategy.
• Strong verbal, non-verbal and written communication skills.
• Establishes and manages roadmap and drives achievement of key milestones.
• Communicates effectively to energize and engage internal and external stakeholders in support of transformation.
• Acts as thought leader to local and regional teams, accelerating capability building.
• Passion for learning, experimentation, and growth

Locations

Worker Type

Worker Sub-Type

Time Type